Wir sind ein junges und dynamisches Unternehmen, das Sie gerne kennenlernen möchte. Wir sind flexibel, was den Einsatzort, die Dauer und den Umfang von Projekten anbelangt, und sind zuversichtlich, dass wir Ihnen ein interessantes Angebot und noch interessantere Lösungen anbieten können.
Ihr Unternehmen ist auf Expansionskurs und Sie haben Lastspitzen zu überbrücken oder Sie suchen neue Mitarbeiter, benötigen aber schon jetzt jemanden, der Ihr Team führt und effektiver macht?
Wir sind es gewohnt, große und kleine Teams zu führen – auch in herausfordernden Zeiten – und wir können uns auf allen Managementebenen sicher bewegen, egal ob intern oder extern.
Nehmen Sie sich die Zeit den idealen Kandidaten für Ihre Vakanz zu finden, ohne an Produktivität zu verlieren. Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung.
Die IT-Strategie ist ein wesentlicher Bestandteil Ihres Unternehmens und doch wird sie z.B. durch das Tagesgeschäft gerne außer Acht gelassen. Nicht selten wurde auch eine Strategie definiert, diese aber nicht mit Leben gefüllt. Wir helfen Ihnen bei der Definition Ihrer IT-Strategie und vor allem bei der Etablierung im gesamten Unternehmen, denn nur dann hat sich gelohnt, in eine Strategie zu investieren.
Die Welt ändert sich, aber was bedeutet das für mich?
Wie führe ich in Zeiten des digitalen Wandels, wie mache ich mein Unternehmen agil und wie sieht meine digitale Strategie aus?
Diese Fragen beschäftigen seit ein paar Jahren immer mehr Führungskräfte, und auch wenn es noch nicht in allen Bereichen den optimalen Weg gibt, so steht doch fest, dass es keine Option ist, sich nicht auf den Weg zu begeben.
Wir haben in den vergangenen Jahren viele Erfahrungen gesammelt, uns intensiv mit dem Thema auseinandergesetzt und wollen Sie und Ihr Unternehmen digitaler machen.
Prozesse sollen unser Leben einfacher machen, nicht komplizierter. Sie sollen Abläufe schneller machen, nicht langsamer und natürlich sollen so viele Prozesse wie möglich automatisiert werden, um Zeit, Ressourcen und mögliche Fehler zu vermeiden. Prozesse sind kein starres Konstrukt, das über mehrere Jahre hinweg gleich bleibt, sondern sie bedürfen einer regelmäßigen Überprüfung und ggf. einer Optimierung.
Ein guter Prozess schafft Freiraum, um sich um relevantere Dinge zu kümmern, und wir können Ihnen diesen Freiraum schaffen.
Produkte sind für den Anwender da, nicht für den Entwickler. Reduktion auf das Wesentliche, eine einfache Benutzerführung, eine modernes Design und eine sehr schnelle Performance sind somit die Mindestanforderung an Ihre Produkte. Natürlich gibt es daneben weitere Themen wie z.B. Datenschutz, Schnittstellen und Wartbarkeit einer Software, die es zu berücksichtigen gilt. Unser Fokus liegt auf mobilen Applikationen, aber auch zahlreiche Webanwendungen haben wir bereits realisiert. Wir können den gesamten Prozess abdecken, vom Konzept bis zur Schulung und Einführung, aber auch nur einzelne Bereiche, damit Ihr Produkt zum Erfolg wird.
Sie haben wichtige Projekte, aber nicht die notwendigen Ressourcen? Egal ob Agil oder im Wasserfall, wir unterstützen Sie gerne bei der Realisierung Ihrer Vorhaben und bringen unsere Erfahrung als Projektleiter gerne für Sie ein, um gemeinsam die optimalen Ergebnisse zu erreichen.
Wie soll meine IT aufgebaut sein? Welche Rollen, welche Funktionen und welche Mitarbeiter benötige ich? IT intern oder doch lieber extern? Es gibt viel zu beachten bei der Definition der IT-Organisation. Jedes Unternehmen hat seine eigenen Rahmenparameter, die es zu berücksichtigen gilt. Wir sind erfahren in der Gestaltung und Entwicklung von IT-Organisationen und stellen Ihnen unsere Expertise gerne zur Verfügung.
Service Management wird häufig mit ITIL gleichgesetzt und ITIL ist auch heute noch häufiger Standard in IT-Organisationen. Als zertifizierter ITIL-Expert können wir unsere Erfahrung im gesamten ITIL-Umfeld einbringen. Auch hier liegt unser Fokus auf einfachen Strukturen, die verstanden und gelebt werden, denn nur so erzeugen Prozesse einen Mehrwert. Von der Analyse bestehender Strukturen über die Implementierung von ITIL-Prozessen bis hin zur Ausbildung Ihrer Mitarbeiter können wir Sie professionell unterstützen.
Die Welt verändert sich, und das schneller als je zuvor. Aber, Ihre Mitarbeiter lieben eher Konstanz als stetigen Wandel. Zudem ist es schwer, sehr gute Mitarbeiter zu finden und diese dauerhaft an Ihr Unternehmen zu binden. Daher ist es wichtig, Veränderungen professionell zu planen und zu gestalten, denn wir machen diese Änderungen, um besser zu werden, und nicht, um uns zu verändern.
Wir wissen, wie ein erfolgreiches Change-Management aussieht, das die Mitarbeiter mit einbezieht und die Chancen einer Veränderung optimal nutzt.